۵۰ عادت کلیدی افراد بسیار موفق که باید در مورد آنها بدانید(بخش چهارم)

 31. ارزش خود را بدانید.
اعتماد به نفس افراد موفق، بالاست. آنها ارزش‌های افراد را بر اساس چیزهایی که دارند، مکانی که در آن زندگی می‌کنند یا ظاهر آنها نمی‌سنجند.
 32. مهربانی موفقیت می‌آورد.
سخاوت و مهربانی، رفتارى معمول در میان افرادی است که موفقیت ماندگار دارند. خوشحال شدن از کمک به موفقیت دیگران، در موفقیت خود شما نیز بسیار مؤثر خواهد بود.
 33. فروتنی بیشتر، غرور کمتر.
افرادی که موفق هستند، اشتباهات خود را قبول کرده و به آن اشتباهات اعتراف می‌کنند؛ زیرا به توانایی‌های خود اعتماد و اطمینان دارند. آنها همواره برای یادگیری آماده هستند و به جای اینکه مدام به دنبال درخشیدن خود باشند، از خوب نشان دادن دیگران خوشحال می‌شوند. 
 34. تغییر، درهای جدیدی را به روی شما باز می‌کند.
افرادی که در زندگی به موفقیت می‌رسند، پذیرای تغییر و تطبیق پذیرى هستند، آنها با تغییرات جدید و ناشناخته‌ها احساس راحتی می‌کنند؛ در حالى که اکثر افراد، مخلوقِ ثبات و عادات خود هستند.
 35. موفقیت نیاز به بدنی سالم دارد.
مهم است که اهمیت خوب بودن وضعیت فیزیکی خود را درک کنید؛ نه به دلایل بیهوده، بلکه به این دلیل که با شرایط بدنی خوب، زندگی شخصی بهتری را برای رسیدن به موفقیت خلق می‌کنید.
 36. تنبلی اصلاً معنایی ندارد.
افراد موفق، هیچ گاه تنبل به حساب نمی‌آیند؛ البته اگر آنها خسته شوند و نیاز باشد، به خود استراحت می‌دهند، ولی سخت کوشی، بخش جدا نشدنی زندگی آنهاست.
۳۷٫ انعطاف پذیری بالا.
هنگام بروز مشکلات، اکثر افراد کم می‌آورند، ولی برای آدم‌های موفق، مشکلات، تنها یک نوع دست گرمی‌ محسوب می‌شود.
 38. انتقادات فرصتی است برای پیشرفت بهتر.
اینکه افراد چگونه به انتقادات واکنش نشان می‌دهند، پتانسیل آنها را برای موفقیت مشخص می‌کند. پذیرای انتقادات سازنده بودن و استفاده از آنها برای پیشرفت، رفتاری است که در اکثر افراد موفق دیده می‌شود.
 39. آن چه اطرافیان شما را جذب می‌کند، انرژی شماست.
افرادی که مدام آدم‌های انرژی منفی با افکار سمی‌ را در اطراف خود دارند، باید به درون خود مراجعه کنند. اگر می‌خواهید موفق باشید، باید با آدم‌های مثبت و افرادی که حامی‌ شما هستند، در ارتباط باشید.
۴۰. نمی‌توانید کنترلش کنید؟ فراموشش کنید.
 آدم‌های موفق، وقت و انرژی احساسی خود را صرف مواردی که هیچ کنترلی رویشان ندارند نمی‌کنند.

healthcare-e-learning

پاسخ دهید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.